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小培訓、大提升為切實提高員工專業技(ji)能水平,加快公司發(fa)展進程,2022年4月24日(ri)-27日公司(si)舉辦了專業(ye)技能培訓活動(dong)(dong),此次(ci)培訓活動(dong)(dong)為期四天,采用閉卷考(kao)試的方(fang)式,考(kao)試結果將納(na)入2022年(nian)上半年(nian)績效考評,讓(rang)每位員工(gong)真正的(de)做到用(yong)心(xin)學、用(yong)心(xin)聽(ting)、用(yong)心(xin)考。 專(zhuan)業技能培訓動員會
會上總經(jing)理王銀(yin)鋒(feng)要求,此次(ci)培訓目的致力于旨在通過不斷優化和完善的專業崗位(wei)培訓體系(xi),組建出(chu)更加強大的“技術(shu)型”人才隊伍,為公司儲備充足的專業技術(shu)和職業技能人才。 常(chang)務副總(zong)經(jing)(jing)理李權(quan)穎和(he)工(gong)(gong)程副總(zong)經(jing)(jing)理王彩峰擔任本(ben)次培(pei)訓(xun)導師,根據公司內部(bu)培(pei)訓(xun)資(zi)料,結合現場施工(gong)(gong)經(jing)(jing)驗(yan),認真(zhen)的講解了工(gong)(gong)作(zuo)中(zhong)遇(yu)到的具有突出(chu)針對(dui)性及操作(zuo)性和(he)實用性的常(chang)見問題。 為進一步了解員工對(dui)培訓內(nei)容掌握情(qing)況,最后根據本次(ci)培訓內(nei)容對(dui)全體學員進行考核。 每位員工認真答題考試(shi)圖片 這次(ci)培(pei)訓起(qi)到(dao)了良好的培(pei)訓效(xiao)果,員工收獲(huo)頗(po)多,受益匪淺(qian),通(tong)過本次(ci)專業(ye)(ye)技能培(pei)訓,有效(xiao)提(ti)升了員工職(zhi)業(ye)(ye)素質和職(zhi)業(ye)(ye)技能知識(shi)水平(ping)。
作者:趙衛(wei)(wei)衛(wei)(wei) 編輯:趙衛衛 審讀:寇超杰 |